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人事部外注会社管理マネジャー外注会社調査および管理、外注社員調査および管理、契約、面接、ソーシングプログラム製作、および製作企画、外注予算計画、イベント進行など。外注会社管理マネジャーの主な業務の目的は低予算を使い大きい利益をもたらすようにすることでした。それが評価され代表取締役賞1回、本部長賞2回を受賞したことがあります。
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