【※継続発注の可能性あり...の依頼・仕事 | ダイレクトマッチング【ジョブハブ】

■依頼概要
当社が運営する　転職サイト用に、記事・コンテンツの作成をお願いしたいと思っております。
それをご担当頂ける、ライターの方を募集します。

※記事作成のお仕事は随時発生いたします。
ご縁によっては、継続してお手伝いしていただけると助かります！

＜記事のテーマ例＞
・今の職場に不満がある方へ・・
・転職するかどうか？悩んだら・・
・求人サイトを選ぶ時気をつけるポイント・・
など・・

■想定するサイト利用ユーザ
転職希望者

■記事のボリューム（作業量）
・1記事あたり600～1000文字程度
・10記事～30記事を、3末ぐらいまでに作成頂きたいと思っています。

■報酬額
￥500-1,000/1記事
※本範囲の単価にて、ご発注を考えています。
　いくらでのご対応が可能か、ご提案時にご提示ください。
※報酬の欄では、￥30,000（＝￥1,000×30件）と表示されていますが、
　あくまで目安です。厳密には、上記単価幅で、ご提案頂いた金額×ご対応頂いた記事数にて、
　作業完了時に実績精算して、最終的な全体の報酬額確定となります。

■納品形態
Word、もしくは、テキストファイル

■応募資格
・誠実で責任感のある方
・ご自身で調べて記事を書ける方
・著作権を遵守できる方（完全オリジナルの文章でお願いします）
・インターネットを利用してやり取りができる方
・納期を守れる方（社会的常識のある方）

■ご提案時にご提示頂きたい内容
以下の内容を記載の上、ご提案をお願いします。

・報酬額
　⇒1記事あたり、いくらの単価でご対応可能か、ご提示ください。
・経歴・プロフィール
　⇒Job-Hubのプロフィールに登録済みの場合は、その旨記載ください。
・実績、過去事例があればサンプルもお願いします。
・記事の〆切(3月末)までに何記事作成可能か？

■ご依頼先選定において、重視する点
以下の点を、ご依頼先の選定時に、重視いたします。
・SEO・アフィリエイト用の記事・コンテンツを作成した経験
（過去に作成した記事を見せていただけるとありがたいです）
・ブログなどへの定期的な記事投稿経験
・修正依頼にきちんと応じていただける方
・コミュニケーションや連絡がきちんと取れる方
・分かりやすく、読みやすい文章を書いて頂ける方

■注意事項・禁止事項
・記事の使い回し、2次使用
・他サイトからのコピペ
・自動投稿ツールの使用
・顔文字や！、？の乱用
・ネガティブや暴力的な内容
・子供に見せられないような大人向けの内容
・著作権の侵害に当たるコンテンツの利用
・納品物の著作権は、弊社側にて帰属させて頂きます。
　自身のブログやそれに類するもの、他の仕事への流用・転用は絶対にしないでください。